Manager par intérim au Go-to-Market ?

Management de transition au Go to Market - Martens und Kollegen

Manager par intérim au Go-to-Market ?

Manager par intérim chez Go-to-Market - Martens und Kollegen

C'est justement au moment du lancement de ton produit ou de la mise en œuvre de ton idée qu'un manager intérimaire peut t'apporter le soutien dont tu as besoin à ce moment précis lors du go-to-market.

L'expert go-to-market est ton sparring-partner, il réfléchit avec toi à tes idées et les rend viables, les traduit des méta-nuages en étapes concrètes et met en réseau les différents domaines.

Faire, faire, faire ...

Pour entrer sur le marché, il faut faire, faire, faire. Et pour cela, tu as besoin d'avoir les coudées franches et d'un partenaire expérimenté qui sait quels sont les leviers à actionner.

C'est à ce moment-là qu'il est judicieux de mettre à la disposition de ton équipe le mentor expérimenté qui vous fera progresser, toi et toi.

Manager par intérim chez Go to Market - Martens und Kollegen

Nous te proposons des experts qui ont vécu et géré dans la pratique toutes les phases de la vie d'une entreprise. Ils ont maîtrisé aussi bien la croissance que la récession et savent quels sont les effets de chaque phase et comment les mettre en œuvre.

Une alternative à la pénurie de main-d'œuvre qualifiée

Chefs de file fractionnaires - Martens et ses collègues

Dans le contexte actuel de pénurie de personnel qualifié, nous constituons une alternative intéressante en mettant à disposition des professionnels de l'intérim une expertise immédiatement disponible. Tu as le temps de t'occuper de ta recherche de personnel et de trouver tes candidats idéaux, tandis que nous pouvons te soutenir en temps réel.

Comme nous sommes nous-mêmes entrepreneurs, nous avons d'une part mis en pratique les choses qui te préoccupent en ce moment lors de ton passage sur le marché, et d'autre part nous avons une longue expérience pratique en tant que directeur, directeur général, directeur des ventes et du marketing ou encore directeur des relations publiques et de la communication.

Gestionnaire fractionné ou intérimaire pour le go-to-market ?

Nous portons maintenant ces expériences en tant que managers intérimaires et proposons notre expérience aux start-ups ou aux scale-ups. Nous travaillons aussi bien en exclusivité sur des projets de longue durée en tant que managers intérimaires qu'en tant que cadres fractionnés sur des périodes régulières afin de transférer le savoir-faire.

Nous sommes convaincus de pouvoir répondre à tes questions actuelles en tant que conseiller d'entreprise et partenaire, mais nous mettons aussi activement la main à la pâte et mettons en œuvre nos stratégies communes pour toi.

N'hésite pas à nous contacter, nous nous réjouissons de ton projet.